Acre
Brasiléia vai injetar quase R$ 3 milhões com pagamento de novembro, dezembro e 13º salário
O anuncio foi realizado no gabinete do prefeito que estava acompanhado dos seus secretários, assessores, vereadores e a imprensa da região do Alto Acre
WILIANDRO DERZE, assessoria PMB

Everaldo Gomes, reuniu imprensa, juntamente com vários secretários e convidados para anunciar boas novas – Fotos: Assessoria
A Prefeitura de Brasiléia anunciou o pagamento antecipado do restante do décimo terceiro salário e o calendário de pagamento dos meses de novembro e dezembro, injetando na economia do município 2.958.459,16. O anúncio foi feito pelo prefeito Everaldo Gomes em seu gabinete, juntamente com seus secretários nesta quinta-feira, 28, em coletiva a imprensa.
Mesmo sabendo das dificuldades que encontrou o município no início do ano, o prefeito garantiu o pagamento de 50% do 13º salário no mês de junho, feito inédito entre as prefeituras de todo o Estado do Acre.
Para tranquilizar a todos e garantir o aquecimento da economia do município antes e depois das festas de natal e virada do ano, o prefeito Everaldo Gomes apresentou todo o calendário com datas fixadas para os servidores receber seus vencimentos e a outra parcela de 50% do 13º salário.
“Estamos anunciando os pagamentos de novembro e dezembro para deixar as pessoas mais tranquilas, tendo em vista que muitas gestões municipais ainda não anunciaram seus pagamentos por conta das dificuldades financeiras encontradas nas administrações públicas, acarretada pela crise que vem afetando principalmente as prefeituras do interior dos Estados. Esse pagamento antecipado do décimo é um feito exclusivo de Brasiléia que antecipou os primeiro 50% ainda em junho, e está garantindo o restante antes do natal. Assim como os demais vencimentos”, explicou Everaldo.
Segundo o secretário de Finanças do Município, Jacks Aroldo o município passou por diversas situações adversas no início do ano e problemas de dividas e encargos a serem pagos.
“A nossa gestão mesmo enfrentando dificuldades devido à diminuição dos recursos do Fundo de Participação dos Municípios arrumou a casa. Felizmente o prefeito Everaldo e toda a equipe soube controlar os recursos e garantir a obrigação de realizar os pagamentos de 13º salário e mês de dezembro. Com tudo isso, mostramos o comprometimento da administração municipal com o funcionalismo público, sociedade e comerciantes locais.”, disse Aroldo.
O calendário apresentado informa que os salários do mês de novembro começam a ser liberados e pagos a partir desta quinta-feira, 28, com os servidores da Administração do Município. Seguido pelos funcionários da Secretaria de Educação que também recebem dia 28, e finalizando com os servidores da Saúde recebendo seus vencimentos dia 29.
A segunda parcela do 13º salário sai na sexta-feira, 20, de dezembro para a Educação e Saúde. Os servidores da administração recebem na segunda-feira, 23.
Os salários do mês de dezembro estão garantidos para sair dia 27, com o pagamento da Administração. No dia 30 serão pagos os servidores das secretarias de Saúde e Educação.
Pagamento dos funcionários da empresa prestadora de serviços
A contratação da empresa de Serviços Terceirizado, também garantiu os pagamentos dos meses de novembro e dezembro, além do 13º salário.
A empresa garantiu o pagamento de novembro até o dia 5 de dezembro, além do 13º e os vencimentos do último mês do ano ainda em 2013.
Os servidores também podem ficar tranquilos que os vencimentos do mês dezembro e proporcional do 13º salário serão pagos antes do natal.
De acordo com a empresa Souza & Silva os pagamentos dos vencimentos de dezembro serão pagos juntamente com o 13º salário dia 23 de dezembro.
CALENDÁRIO DE PAGAMENTO: NOVEMBRO/DEZEMBRO 2013
NOVEMBRO/2013
| ADMINISTRAÇÃO | 28/11/2013 | QUINTA-FEIRA |
| EDUCAÇÃO | 28/11/2013 | QUINTA-FEIRA |
| SAÚDE | 29/11/2013 | SEXTA-FEIRA |
13º SALÁRIO/2013
| EDUCAÇÃO | 20/12/2013 | SEXTA-FEIRA |
| SAÚDE | 20/12/2013 | SEXTA-FEIRA |
| ADMINISTRAÇÃO | 23/12/2013 | SEGUNDA-FEIRA |
DEZEMBRO/2013
| ADMINISTRAÇÃO | 27/12/2013 | SEXTA-FEIRA |
| EDUCAÇÃO | 30/12/2013 | SEGUNDA-FEIRA |
| SAÚDE | 30/12/2013 | SEGUNDA-FEIRA |
PESSOAL TERCEIRIZADO/EMPRESA
| PGTO/NOVEMBRO | 05/12/2013 | QUINTA-FEIRA |
| DEZEMBRO | 23/12/2013 | SEGUNDA-FEIRA |
| 13º SALÁRIO PROPORCIONAL | 23/12/2013 | SEGUNDA-FEIRA |
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Acre
PGE publica diretrizes para concessão de auxílio financeiro a procuradores e servidores

Foto: Procuradoria-Geral do Estado do Acre
A Procuradoria-Geral do Estado do Acre (PGE) publicou, nesta sexta-feira, 5, duas portarias que estabelecem as diretrizes para concessão de bolsas de auxílio financeiro e ressarcimento destinados à participação de procuradores e servidores em eventos de capacitação no exercício de 2026. As medidas constam nas portarias PGE nº 816/2025 e PGE nº 817/2025, ambas assinadas pela procuradora-geral do Estado, Janete Melo d’Albuquerque Lima de Melo.
Bolsa para Procuradores – Portaria PGE nº 816/2025
A Portaria nº 816 estabelece o valor máximo do auxílio financeiro para participação dos procuradores no 52º Congresso Nacional dos Procuradores dos Estados e do Distrito Federal, que será realizado de 9 a 12 de novembro de 2026, em Curitiba (PR), promovido pela ANAPE. O valor fixado é de R$ 10 mil, destinado a custear inscrição, transporte, hospedagem e alimentação, conforme prevê a Resolução PRES/CPGE nº 10/2010.
Segundo o documento, todos os procedimentos referentes à seleção e concessão do auxílio serão regulamentados pelo Centro de Estudos Jurídicos da PGE, seguindo os critérios previstos na normativa interna da instituição. O pagamento será feito pelo Fundo Orçamentário Especial da Procuradoria, conforme legislação vigente.
Bolsa para Servidores – Portaria PGE nº 817/2025
A Portaria nº 817 define as regras para concessão de auxílio financeiro voltado aos servidores do quadro de apoio da PGE que participarem de cursos, seminários e eventos de qualificação profissional ao longo de 2026. O valor máximo para essas bolsas será de R$ 2.500 por servidor, cobrindo inscrição, deslocamento, hospedagem e alimentação.
A concessão obedecerá critérios de proporcionalidade conforme o número de servidores em cada órgão interno:
órgãos com até 5 servidores: 1 bolsa disponível;
órgãos com 6 a 10 servidores: 2 bolsas;
órgãos com mais de 10 servidores: 3 bolsas.
Os eventos deverão ter relação direta com as atribuições exercidas pelos servidores em suas unidades de lotação. A seleção será preferencialmente feita por edital, considerando a disponibilidade financeira do Fundo Orçamentário Especial e o número de interessados.
Planejamento e transparência
As duas portarias se baseiam no Programa Anual de Capacitação 2026 da PGE, já aprovado e previsto no Plano Plurianual 2024–2027, além da proposta orçamentária do Estado para o próximo ano. Os documentos destacam ainda a política de valorização profissional e a necessidade de promover gestão por competências e capacitação contínua.

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Acre
Acre tem sexta-feira de tempo instável e risco de chuvas fortes em todas as regiões do estado
Previsão indica clima abafado, alta umidade e precipitações pontuais, algumas intensas, de leste a oeste do Acre; temperaturas variam entre 22°C e 32°C.

Foto: Sérgio Vale





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